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贵州六盘水推进干部约谈常态化 71名党员领导干部被约谈
2016年06月07日 15:20 来源:央广网 作者:王珩 孟海 字号

内容摘要:央广网贵阳6月 7日消息(记者王珩孟海)据贵州省纪委监察厅网站消息.近日,六盘水市、县两级党委“五人小组”成员分别对71名市管、县管干部进行询问示警约谈。市委常委会主动跟进,第一时间研究出台《关于对反映党员干部问题线索开展询问示警约谈的工作方案》,要求市县党委“五人小组”和各级党组织、纪委主要负责同志必谈。市委书记、市长、市委副书记、市纪委书记、市委组织部长等市委“五人小组”成员以身作则、以上率下,带头开展约谈,构建上下联动、层层负责的约谈常态化工作格局。对主动说清违纪事实,主动上交违纪所得,主动作出深刻检讨的领导干部,依纪依规从轻或减轻处理,实现教育与惩处、治标与治本、严管与厚爱的有机统一。

关键词:违纪;网站;贵州省纪委;六盘水市;询问示警约谈;问题线索;党委;孟海;党员干部;工作方案

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  央广网贵阳6月7日消息(记者王珩 孟海)据贵州省纪委监察厅网站消息,近日,六盘水市、县两级党委“五人小组”成员分别对71名市管、县管干部进行询问示警约谈。43人主动说清问题,退缴违纪所得175.8万元。 

  突出“早”。市委常委会主动跟进,第一时间研究出台《关于对反映党员干部问题线索开展询问示警约谈的工作方案》,要求市县党委“五人小组”和各级党组织、纪委主要负责同志必谈。市委书记、市长、市委副书记、市纪委书记、市委组织部长等市委“五人小组”成员以身作则、以上率下,带头开展约谈,构建上下联动、层层负责的约谈常态化工作格局。

  抓住“准”。突出约谈严肃性和针对性,精心梳理筛选问题线索,在层层审核的基础上,由纪委主要负责人把关后方可启动,防止随意约谈、“借机抹案”。严格一人一个约谈方案、一份问题清单、一套谈话提纲,确定由谁谈、何时谈、在哪谈、谈什么、怎么谈,做到有的放矢。约谈过程全程录音录像,谈话对象签字背书作出书面承诺存档备查。

  讲求“实”。准确把握“四种形态”之间非一成不变,可相互转化的辩证关系,根据时间节点、问题性质、认错态度具体问题具体分析,敢于“逆转”、坚决“顺转”。对主动说清违纪事实,主动上交违纪所得,主动作出深刻检讨的领导干部,依纪依规从轻或减轻处理,实现教育与惩处、治标与治本、严管与厚爱的有机统一。

 

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