12 月 17日 ，武汉局机关及部分局属单位工作人员公开招聘考试在局党校举办。通过资格审查，来自局机关及部分局属单位共 230名应聘人员报名角逐 43个岗位。

　　局领导对这次招聘考试十分重视，局人事处处长王国林、党委组织员夏继伟及局纪委领导亲自到场巡视考务工作。

　　此次招聘考试笔试部分为全程上机考试，系统随机为各位考生排好座位，同时随机抽取考试试题。考试内容按要求分为综合知识、专业知识和考廉三部分，试题分为客观题（计算机判卷）和主观题（人工判卷）两部分，考廉题总分为 100分，考廉成绩未达到 70分直接淘汰。考试期间，考生答案实时上传服务器，交卷后即可显示客观题成绩并实时上传服务器，全过程无人为操作，用科学手段确保了招考质量，最大限度的保证了考试的公信力，实现了选人用人的公平、公正、公开。

　　根据路局工作部署安排，这次招聘考试设置的岗位及人数较往年有大幅度增加，局人事处和局党校及时对“路局机关招聘考试系统”进行了升级和维护，并对现有题库进行了更新，保证了这次考试的顺利进行。